Functionele mogelijkheden lijst (FML) 

apr 16, 2024 | Uncategorized

Functionele mogelijkheden lijst (FML) 

In de context van arbeidsgeneeskunde verwijst de term “Functionele Mogelijkheden Lijst” (FML) naar een document waarin de functionele mogelijkheden en beperkingen van een werknemer worden beschreven na een medische beoordeling. De FML wordt gebruikt bij het beoordelen van de arbeidsgeschiktheid van een werknemer die te maken heeft gehad met ziekteverzuim of arbeidsongeschiktheid. De FML is gebaseerd op de resultaten van een medische beoordeling, meestal uitgevoerd door een bedrijfsarts of een andere medische professional.  

De Functionele Mogelijkheden Lijst is een nuttig hulpmiddel om de communicatie tussen verschillende belanghebbenden, zoals de bedrijfsarts, de werkgever, en de werknemer, te vergemakkelijken. Het helpt bij het creëren van duidelijkheid over wat een werknemer nog kan doen, het begeleiden van de terugkeer naar het werk, en het waarborgen van een gezonde en veilige werkomgeving. 

Juiste Zorg op het juiste moment

Met een arts aan de voorkant.

Door een krapte op arbeidsmarkt duwen de meeste arbodiensten de arts naar achteren. Met taakdelegatie aan de voorkant. Wij geloven niet in dit model. De arbodienstverlening wordt hierdoor alleen maar complexer.

We zetten de arts juist aan de voorkant in. Voor deskundige triage. Voor tijdige advisering over re-integratie en begeleiding.

Deze dienst wordt geleverd door onze zusteronderneming Abum – een online medische advieslijn. Voor medewerkers en leidinggevenden.

Onze klanten