No-risk polis
In de context van arbeidsgeneeskunde verwijst de term “no-risk polis” naar een regeling die in sommige landen bestaat om werkgevers financieel te ondersteunen wanneer zij een werknemer met een arbeidsbeperking of gezondheidsproblemen in dienst nemen. Het doel van de no-risk polis is om werkgevers te stimuleren mensen met een arbeidsbeperking in dienst te nemen en hen te compenseren voor eventuele kosten die verband houden met ziekteverzuim of arbeidsongeschiktheid van deze werknemers.
Belangrijke kenmerken van de no-risk polis zijn onder andere: loondoorbetaling bij ziekte, ontslagbescherming, compensatie voor aanpassingen op de werkplek.
De no-risk polis is bedoeld om werkgevers te stimuleren inclusief personeelsbeleid te voeren en kan variëren afhankelijk van de wetgeving en regelgeving in een specifiek land. Werkgevers worden aangemoedigd om de specifieke voorwaarden en voordelen van de no-risk polis in hun rechtsgebied te raadplegen.
